AUDIOVISUAL PRODUCER


Detalles Generales

Titulo de la Posición: Audiovisual Producer

Reporta a: Stock Footage Team Lead

Propósito:

El puesto consiste en la producción de “stock footage” para alimentar un banco de imágenes.


Descripción de Puesto

Responsabilidades Principales

  • Organizarse en equipos de 2 para realizar planeación y producción de video.

  • Realizar scouting según se requiera.

  • Crear un shortlist para cada producción en base a temas asignados.

  • Edición y postproducción de los clips de video.

  • Cumplir con las entregas y objetivos semanales.

Requisitos

  • Licenciatura en Comunicación, Medios Audiovisuales o Cine

  • Mínimo 4 años de experiencia en producción audiovisual

  • Contar con demo reel que incluya proyectos comerciales, cortometrajes, publicidad, eventos, etc.

  • Nivel de Inglés Intermedio (Poder entender y leer a la perfección)

Habilidades

  • Contar con procesos de preproducción, producción y postproducción audiovisual.

  • Capacidad para conceptualizar ideas en base a temáticas específicas.

  • Manejo experto de Adobe Premiere Pro.

  • Eficiente con equipo Lumix de Panasonic.

  • Experiencia utilizando sistemas de follow focus, estabilizadores, drones, etc.

  • Conocimiento avanzado de formatos y codecs.

  • Capacidad de resolver problemas fuera de marcos específicos y/o con restricciones.

  • Trabajo en equipo es indispensable.

  • Pensamiento abstracto y creativo(a).

  • Ordenado(a) y organizado(a).

Extra

Experiencia en producción de video para bancos de imágenes (Getty, Shutterstock, etc.)


Q & A

¿Cuál es la forma de trabajo?

Se trabajará en equipos de 2, los cuales irán rotando de manera mensual. La dinámica en todo momento será colaborativa tanto con el equipo de trabajo, conocimientos técnicos, modelos, locaciones, así como cualquier referencia o documento que le facilite el trabajo a otro compañero.

¿Cómo es un día típico?

Dependiendo de la etapa en la que se encuentren, las actividades incluyen: recopilar y documentar referencias, planeación, agendar modelos, scouting de locación, comprar/hacer props, producción de video, postproducción, reportar tickets.

¿Cómo es el proceso de trabajo, desde idea a producto final? 

Se definen temas para producción, se establecen los requerimientos, checklist y dirección visual básica para cada tema. A cada equipo se le asigna un tema y una cuota semanal. Cada equipo es responsable de la conceptualización, planeación, producción y post-producción del producto visual.

¿Quién hace qué, y qué harías tú? Quienes conforman al equipo? Cuantos son?

Giselle (Video Content Manager) y Cristian (Stock footage Team Lead), establecen los temas que se tienen que producir y las cantidades requeridas, así como la dirección general de cada tema. Después se asignan esos temas al equipo de Productores Audiovisuales que trabajarán en equipos de 2. Ellos se encargan de realizar su planeación, producción y postproducción. 

¿Cómo puedo contribuir en el equipo? ¿Puedo contribuir con mi propio estilo y conocimientos?

¡Claro! Hay que aportar claridad al equipo en cuanto al producto visual esperado por medio de documentos y checklists que guíen el estilo visual, así como proveer diferentes recursos, como capacitaciones y cursos para el desarrollo continuo del equipo.


¿Cuál es la meta del departamento?

Crear un banco de videos que sean útiles como recurso interno para otros departamentos, así como para los usuarios de Placeit en general. Compitiendo en calidad con los bancos de videos más grandes en el mundo (Getty, Shutterstock, AdobeStock, VideoBlocks, etc.)

¿Qué métricas usamos para guíar el departamento?

  • Productividad.

  • Porcentaje de aprobación.

  • Cantidad de incentivos por excelencia.

  • Incremento en descargas de templates con videos de fondo.